Coordinador / Supervisor de Medios 0n & OFF

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Hace 2 dias

Ninguna postulación

Sobre

  • Ubicación: Híbrido – Oficinas en ciudad principal y trabajo remoto
  • Tipo de Contrato: Indefinido
  • Desafío Profesional
  • ¿Te apasiona la planificación, organización y supervisión de campañas integrales en medios On y Off? Buscamos una persona creativa, estratégica y con rigor operativo, capaz de coordinar, ejecutar y optimizar la presencia de marca tanto en medios digitales como tradicionales. Únete a un equipo colaborativo enfocado en la innovación, donde tu experiencia en gestión de medios, negociación y liderazgo marcarán la diferencia en el posicionamiento exitoso de campañas de amplio alcance.
  • Responsabilidades Clave – Coordinación de Estrategias en Medios Digitales y Tradicionales (On & OFF)
  • Planificar, coordinar y supervisar campañas de medios 360°, integrando estrategias digitales (display, social media, SEM, programática, video online) y tradicionales (TV, radio, prensa, OOH).
  • Gestionar la relación con agencias, proveedores y medios, asegurando la correcta implementación de las campañas según objetivos, presupuesto y plazos acordados.
  • Monitorear y analizar el desempeño de las campañas a través de KPIs, cuadros de mando y herramientas de analítica, proponiendo mejoras continuas.
  • Elaborar pautas, briefings y materiales operativos para activaciones de marca tanto online como offline.
  • Liderar la negociación de espacios, tarifas y alianzas estratégicas con medios y partners.
  • Supervisar la correcta ejecución de los materiales creativos y adaptaciones de campaña junto con equipos internos y externos.
  • Velar por el cumplimiento de normativas legales, políticas de marca y lineamientos éticos en todas las etapas del proceso.
  • Colaborar activamente con áreas de marketing, contenido y análisis para integrar insights en la estrategia de medios.
  • Requisitos – Gestión Integral de Medios Online y Offline, Supervisión y Estrategia
  • Título universitario en Publicidad, Marketing, Comunicación, Administración o carreras afines.
  • Mínimo 4 años de experiencia comprobable en coordinación o supervisión de campañas en medios digitales y tradicionales.
  • Manejo avanzado de plataformas y tecnologías publicitarias (Google Ads, Meta Business, programática, adservers, herramientas de compra de medios offline, etc.).
  • Experiencia cuando menos básica en negociación y compra de pauta en medios ATL y BTL.
  • Capacidad comprobada para liderar equipos multifuncionales y coordinar múltiples proyectos en paralelo.
  • Dominio de herramientas de análisis, elaboración de reportes y presentación de resultados a clientes internos y externos.
  • Inglés intermedio deseable para interacción con stakeholders y proveedores internacionales.
  • Disponibilidad para trabajo híbrido y para participar en eventos o presentaciones presenciales según agenda de campañas.
  • Funciones Principales – Supervisión de Ejecución y Control de Calidad en Campañas 360°
  • Supervisar de principio a fin la ejecución de campañas integradas, validando entregas y resultados en medios 0n y OFF.
  • Coordinar la entrega oportuna de materiales y la activación de campañas cumpliendo parámetros de calidad y fechas clave.
  • Controlar el flujo de información y seguimiento entre equipos creativos, agencias y proveedores de medios.
  • Presentar informes de desempeño y optimización, sugiriendo ajustes para maximizar el retorno de la inversión.
  • Implementar auditorías internas de pauta y exposición de marca, velando por la transparencia y cumplimiento de acuerdos.
  • Participar en sesiones de análisis post-campaña y transferencia de aprendizajes para futuras ejecuciones.
  • Perfil Profesional – Liderazgo, Orientación a Resultados y Flexibilidad
  • Habilidades de liderazgo, organización y comunicación efectiva con equipos multidisciplinarios.
  • Alta capacidad analítica y de solución de problemas en contextos de alta exigencia y múltiples prioridades.
  • Compromiso con la excelencia, la innovación y el logro de objetivos medibles en gestión de medios.
  • Proactividad, atención al detalle y manejo eficiente del tiempo para cumplir con entregas críticas y ajustar planes según contexto.
  • Orientación colaborativa e inclusiva, fomentando un ambiente diverso y respetuoso.
  • Beneficios – Desarrollo Profesional y Especialización en Medios On & OFF
  • Salario competitivo, bonos por cumplimiento de KPIs y resultados destacables de campañas.
  • Acceso a capacitaciones y certificaciones en tendencias de medios y marketing digital/tradicional.
  • Oportunidad de liderar proyectos y campañas de referencia en la industria a nivel nacional e internacional.
  • Ambiente laboral flexible, inclusivo y orientado al crecimiento personal y profesional.
  • Participación en iniciativas de innovación, adopción de nuevas tecnologías y desarrollo de estrategias disruptivas en medios.